日常のうっぷんをTwitterで吐き出す方は多いですよね。好きなことをつぶやくために、匿名でアカウントを持っている方も少なくありません。しかし、内容や写真から人物が特定されてしまうこともあるようです。

「Rさんは、仕事熱心なタイプではなく、私には苦手なタイプの後輩でした」


そう話すのは山内桜子さん（32歳／仮名）。小さいデザイン会社に勤めています。後輩のRさん（28歳）は仕事をうまくサボって婚活ばかりに熱心だったと言います。

「Rさんは男性に媚びるのが上手なタイプです。男性社員とは仲良く話しますが、私とは打ち解けていません。よく先輩として彼女の仕事の尻ぬぐいをさせられるので、イラッとすることが多かったです」

Rさんは、仕事が大好きな桜子さんと正反対の存在だったそう。


「よく彼女と一緒のチームにされるんですが、そうすると、仕事量は私と彼女で8：2くらいになっちゃうんです。彼女がダラダラしてるから、私がつい全部やっちゃう…というパターンです。それを上司に告げ口するのも大人気（おとなげ）ないからやりたくないし…」

桜子さんの仕事が早いのをいいことに、常にRさんはその影でラクをしていたんだとか。


ある時桜子さんの会社が関わっている取引先のイベントのことで、主催者から会社にメッセージが送られてきました。


「内容は、匿名のTwitterのアカウントでイベントの悪口が書かれてあり、内容からしてうちの社内の人間のようだとのことでした。大事な取引先なので、上司は『おい、誰だよ!?』とパニックになっていました」

上司の報告に騒然となる社内。桜子さんも、メールと共に送られてきたTwitterのリンクを見て誰なのか特定しようと試みます。

「すぐに、『これってもしかして…』と思いました」

しばらくして「…これ、もしかしてRちゃんか？」と、上司がひと言。アカウントの内容は、顔出しこそしていませんでしたが、体の一部や服装などが写っている写真も多く、人数が少ない会社だったこともあり、明らかにRさんのものと判明します。

「悪口は笑えるものではなく『ダッサいイベントやってま～す 笑』『クソつまんないイベント、もう帰りたい 涙』というようなものでした」

一緒に投稿された写真がイベントで使われるプロジェクトマッピングなどを写したものだったため、たまたま目にした取引先の社員が発見し、上層部に報告したそう。

「あまりにひどい内容で、呆れました。イベントがダサいのは半分はうちの会社のせいでもあるのに…。社員としての責任感がなさすぎます」


上司はその日はちょうどお休みだったRさんを至急呼び出します。


「上司は『Rちゃん、何やってんの…』と怒りよりもドン引き…という感じでした。普段、上司はRさんにすごく甘かったので、怒り慣れないのもあったと思います」

Rさんは「…すみませんでした」と小声でくり返していて、普段の余裕はなかったとのこと。その後、上司と一緒に取引先に菓子折りとともに謝りに行ったRさん。

「投稿はもちろん即座に消して、ひたすら謝ったと聞いています。『もっとダサくないイベントにするには、他の会社に頼むべきですかね？』とイヤミを言われたと聞いています」

その後、上司は以前よりRさんの行動を注意深くチェックするようになり、すると彼女の仕事のボロがどんどん出てきたと言います。

「今までRさんは男性社員から甘くされていたので、正直、彼女の裏がバレていい気味だと思いました。上司から注意されることも増えていました」

それから半年も立たないうちに、Rさんは婚活が実り、逃げるように寿退社したとのこと。

「しばらくしてから『また働きたい』と上司に連絡があったと聞きましたが、上司は即お断りしたそうです」

Twitterで好きなことをつぶやいてスッキリするのは良いことですが、つぶやきが度を越さないように、気をつけたいですね。

【他のエピソードを読む】⇒「実録！私の人生、泣き笑い」の一覧へ

【あなたの体験談を募集しています！】⇒心がほっこりした「ちょっといい話」、ありえない！「びっくりした話」「ムカついた話」、人生最悪の恋愛を募集中！（採用時に謝礼あり）ご応募はここをクリック

＜文／まなたろう＞